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企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

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社保常識

2017-2018年湖南社保繳費基數與比例|社?;鶖翟趺此?|2016養老保險,醫療保險,生育保險最低基數及比例|最新社保繳費基數規定|湖南最低社保繳費基數

失業金怎么算?

  失業金怎么算?我們知道社保五險中是有失業保險的,但是,大家都覺得失業保險不是很重要,所以,對于怎么計算申領失業金大家都不是很重視,但是,等到需要申領的時候有不知道怎么計算失業金。下面,我們看看失業金怎么算吧!

失業金怎么算? 第1張

失業金怎么算?領取失業金有何規定?

  一、計算公式:失業金領取金額=失業金領取期限X失業金每月發放標準

  二、失業金每月發放標準

  目前我國失業金每月發放標準沒有全國統一,由各省市自行制定,一般根據最低工資標準變化而變化。例如2017年上海失業金發放標準隨著上海最低工資標準進行了變化:第1-12個月支付標準為1660元每月;第13-24個月支付標準為1328元每月;延長領取支付標準為每月1063元。

  三、失業金領取期限

  根據我國失業保險條例規定,失業人員領取失業保險金期限主要依據失業人員失業前所在單位和本人累計繳納失業保險年限來確定,具體標準如下:

  a、累計繳費時間滿1年不足5年:最長12個月;

  b、累計繳費時間滿5年不足10年:最長18個月;

  c、累計繳費時間10年以上:最長24個月。

  【備注】:各地區實際情況不同,因此具體領取期限按照上述規定結合根據本地失業保險政策執行。例如成都失業保險金領取期限規定如下:1、累計繳費滿1年以上不滿2年領取3個月;2、累計繳費滿2年以上不滿3年領取6個月;3、累計繳費滿3年以上不滿5年領取12個月;4、累計繳費滿5年以上不滿8年領取15個月;5、累計繳費滿8年以上不滿10年領取18個月;6、累計繳費滿10年以上領取24個月。